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[广东] 职场中什么危险信号表明你需要充电了

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发表于 2012-2-11 11:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
1感觉自己的职业没意思
如今竞争激烈的职场生存环境中,找一份比较合适的工作都很困难,找一份自己喜爱的工作更是难上加难。我们所能做的就是干 一行爱一行,尽量达到谋生和人生追求的和谐统一,否则眼高手低,可能会耽误了一生。如果想在一个行业中深入发展下去,充电是必不可少的途径。否则,在别 人大踏步前进的时候,停滞不前的人就意味着在贬值
如果你觉得目前的工作很没意思,但一时还没能找到合适的方向,不妨先做继续深入的打算,利用充电的机会充实自己,同时提高未来发展的含金量
2工作中出现不明飞行物
信息时代的知识呈膨胀性扩展趋势,刚刚掌握的资讯,也许过两天就已经过时了,如果不及时更新知识,很容易被淘汰。你是否经 常被这种出现在工作中的不明飞行物弄得尴尬或紧张?是到了用学习来补充能量的时候了。特别是在终身学习的大环境下,找到工作就一劳永逸的想法早已不合时宜。
在职充电是防止人才贬值的一种好方法,要让自己不贬值,就需要不断地充电。学习是永无止境的,我们要树立终身学习的理念。正如人们常说的:你永远不能休息,否则,你就永远休息。
3处于职业停滞期
人在其职业的某个阶段会出现所谓的停滞期:总是在做着以前做过的事情,重复多于创新,或者很难再在公司有更大的作为……这些情况是一个信号,一旦出现说明你需要充电了。
停滞期到来也不必惊慌,重要的是摆正自己的心态,把职业过程变成一个永无止境的学习和提高的过程。一味地用力出拳未必就是勇猛的出击,有时候把拳头收回来,是为了积累更大的力量等待再次出击。
4职场之路过于顺利
完全能够胜任工作,领导也比较器重,工作顺风顺水……这种情况在眼下看来是再好不过,可安于现状而放弃学习提升的机会,实在是短视的不明智之举。
单一型人才使自己成为复合型人才是知识经济时代人才发展的大势所趋。实施技能储备,使价值保鲜是关键。技多不压人,充电敬业不该有任何冲突,在完成好本职工作的
5同时适当寻找充电机会,恰恰是为了更好地敬业
想跳槽之前先做好准备本土企业的国际化及国际企业的本土化,使那些具有一专多能、精通一门外语、通晓国际商务规则的外向型人才备受青睐。所以,及时充电借以增加事业打拼的资本,必须同自身职业生涯的规划紧密地联系起来,达到学以致用。

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发表于 2012-2-11 11:57 | 显示全部楼层
学习了
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发表于 2012-2-11 12:41 | 显示全部楼层
学习   谢谢  
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发表于 2012-2-11 12:44 | 显示全部楼层
竞争社会,不能一劳永逸,只能不断学习,才能生存发展。
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发表于 2012-2-11 16:03 | 显示全部楼层
活到老学到老
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发表于 2012-2-11 16:23 | 显示全部楼层
活到老学到老,这样才能做cfo...有可能起码
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发表于 2012-2-11 18:32 | 显示全部楼层
学习学习再学习
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发表于 2012-2-11 19:01 | 显示全部楼层
时刻需要
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发表于 2012-2-11 21:09 | 显示全部楼层
学习才是王道
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发表于 2012-2-13 14:39 | 显示全部楼层
我觉得这个真好,保留这些很重要的,什么时候版主可以给大家搞一个合集。
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